中华文明千古秀,礼仪传统万代传
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瑞安市级文明村考核评分细则
 
 
瑞安市级文明村考核评分细则(共1000分)
总项
分项
达标要求及评分方法
标准分
检查验收情况记录
得分
环境卫生,村容村貌整洁优美
300分
(三)环境保洁
1、有专门垃圾清扫、清运人员,经费到位。
2、垃圾及时清运,环境清洁。
3、垃圾收集系统健全,垃圾处理点选址合理。
3、有保洁制度,并落实到位。
20
20
15
   15
 
 
(四)改水改厕
1、自来水普及率
(1)普及率达100%。
(2)有专人管理,水源有卫生防护措施,无污染源。
2、卫生厕所建设
(1)村内无露天粪坑。
(2)农户卫生厕所普及率达80%以上。
(3)村内公厕选址适当,卫生整洁,专人管理。
3、粪便无害化处理
10
10
20
15
10
 
 
(五)除四害
开展春秋季灭鼠或灭虫害活动,有计划、统计或购置药械凭据。
20
 
 
(六)食品、共公场所
卫生
1、食品卫生
(1)村内食品生产经营厂、店,三证齐全,食品储存、加工、销售及个人卫生符合卫生要求。
(2)全村三年内未发生集体食物中毒事故。
2、公共场所卫生
村内理发店、旅店等公共场所,三证齐全,用具消毒及个人卫生符合卫生要求。
15
10
15
 
 
 
社会稳定治安良好
150分
(一)民主选举
依法产生村民代表和村委员成员
5
 
 
(二)民主决策
建立村支部村委会重大决定联席会议制度和重大决策法律咨询制度。
村级重大事务范围明确,村级重大事务经“两委会”讨论形成统一意见后,再交由村民会议或村民代表会议讨论决定,形成决议后,由村委会组织实施。
5
10
 
 
 
 
瑞安市级文明村考核评分细则(共1000分)
总项
分项
达标要求及评分方法
标准分
检查验收情况记录
得分
社会稳定治安良好
150分
(三)民主管理
1、依法制定村民自治章程,内容全面合法,并能根据经济、社会发展实际进行修改和完善。
2、建立健全村民会议制度、村民代表会议制度、村“两委”议事规划、村财务管理制度和党员议事会制度。
5
   15
 
 
 
(四)民主监督
1、建立健全村干部管理制度。
2、健全村党支部向党员大会报告工作制度,村民委员会向村民会议(或村民代表会议)报告制度。
3、推行村务公开制度。
4、群众对村财务状况满意率要达90%以上。没有发生因村级帐目不清,村务不公开而引发的群体性上访事件。
5
5
5
15
 
 
 
(五)法制宣传教育
村“两委”成员要结合党员活动日等活动,每年学法不少于4次,并对村民开展法制宣传,每年不少于2次。
15
 
 
(六)治安管理
1、治保会、调解会做到“四落实”,制度健全,发挥作用好。
2、护村(联防)队伍建设好。正常开展联防巡逻,巡逻必须有记录。
3、研究社会治安问题,积极创建“治安安全村”,并要求达标
4、积极配合当地派出所开展打击黄、赌、毒斗争,杜绝丑恶现象发生。
5、坚决与“法轮功”邪教组织作斗争,打击非法宗教活动
10
10
20
10
5
 
 
(七)帮教落实
帮教组织健全,帮教措施落实。没有发生归正人员重新犯罪,。
10
 
 
 
瑞安市级文明村考核评分细则(共1000分)
总项
分项
达标要求及评分方法
标准分
检查验收情况记录
得分
文化教育
科技稳步
发展
120分
(一)队伍建设
1、有能经常性开展文艺活动的骨干;
2、建立科技示范户(基地或企业)1-2户(个)开发或推广新技术、新产品、新品种2-3个;
3、有创建专业协会。
10
5
5
 
 
(二)设施建设
1、建有村办图书馆20m2以上,藏书500册以上,能经常开放。
2、建有综合性宣传栏1座,宣传版面面积不少于8.5 m2
5、建有公益性文化设施1处以上;如:老中青少年文体活动室、影剧场、公共亭园等;
6、有文化经营服务单位。
10
5
30
5
 
 
(三)活动开展
1、能以群众文化为主体,农村文化活动为重点,体现民族、民间传统文化为特色,积极开展各类群众文化体育活动,年不少于3次。
2、开展评选“科普文明户”活动,“科普文明户”占全村总户数的15-20%以上。
3、实现“普九”教育,学龄儿童入学率7-11周岁达到100%,12-14周岁95%以上(7-14周岁残疾儿童85%以上),在校生年巩固率小学99%以上,初中98%以上,完成率小学98%以上,初中85%以上,成人非盲率、脱盲巩固率达到95%以上,村民普遍接受不同形式的科学文化教育,30%以上中青年参加实用技术培训,掌握1-2门实用技。
4、农业先进适用技术推广覆盖率达80%以上,主要农作物良种覆盖率达90%以上。
10
5
15
5
 
 
 
(四)管理制度
1、文化经营服务单位能做到文明守法经营,开展优质服务,无违法违章经营案件发生;
2、有目标明确、内容丰富、措施可行的文化事业发展规划,并付诸实施;
3、科普宣传活动和技术培训服务经常化、制度化。
5
5
5
 
 

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